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你的工作為什么不順心?

來源:你的工作為什么不順心?作者:達豐電腦網址:http://www.sushaoye.com/h-nd-67-140_395.html瀏覽數:335

你是不是生涯漂泊者?

我曾經遇到過這樣一位客戶,讓我們暫且稱他為李先生。李先生四十多歲,依然單身,穿著一身筆挺的西服,向我請教關于職業發展的問題。

他的問題是:“為什么我這么努力,尋找一切發展的機會,事業卻一直沒有成功呢?”我花了很長時間聽完李先生的故事,他的工作履歷是這樣的:在家鄉甘肅做老師—在西安外院進修后到北京做英語導游—進入某家培訓機構做教務—回到甘肅工作—到揚州當老師—去深圳當銷售,后又到北京做銷售—應邀回深圳創業。

我請李先生把每一次的轉換職業的理由寫出來,他的心路歷程就變成:不甘心一輩子這樣—到北京做導游好賺錢—導游工作不穩定—家人希望自己在身邊—依舊是不甘寂寞—覺得做老師沒前途—年紀大了,不想替別人打工。

我想許多人和李先生的問題一樣,為什么能力很強,手腳勤快的自己沒有什么發展?李先生這一輩子都在躲避些什么東西,卻從來沒有篤定過自己想要的東西,他知道什么是自己不想要的,卻沒有思考過什么是自己想要的。

我們把具有這種心智模式的人稱為“ 生涯漂泊者”。這種漂泊者大多有一些共同的特征:精力充沛、夢想遠大、適應能力強和沒有目標。每個職場人,都是海上航行的“船長”:有的船長很清楚自己前進的方向,知道哪里是要去的港口,知道能夠在哪里???、補給。雖然他們對抵達目的地也沒有十全把握,但他們有一雙堅定、安靜的眼睛。他們是真正的航行者。

還有一些船長, 他們不知道自己將要去哪里,為了生存不得不出海。但是因為不知道要去哪里,所以他們躲避一切有風暴的地方。他們的眼光閃爍,總在尋找危險的訊息,然后逃往安全的地方。這樣的人更像是漂泊者。大海很公平,誰都會遇到可怕的風暴??耧L卷集著烏云,波浪在憤怒的飛沫中呼叫,狂風緊緊卷起一層層巨浪,狠狠地將它們甩出。

航行者知道如果自己的船要到達目的地,就需要穿過風暴的海區。他校準船頭,劈開海浪,向著內心的目標航行過去,一步一步接近目標。漂泊者只看到黑色的風暴巨浪,他的內心充滿恐懼。當看到某處沒有風暴時,便立刻調轉船頭駛向哪里,那里或許也有風暴,但眼下先逃開這里再說!

職業規劃應該是流動的

現實中,很多人一方面對自己的職業不滿,但另一方面又不知道什么樣的工作才適合自己,他們內心渴望有所改變,往往最終卻一成不變。又或者往往隨便抓住一個冒出來的機會,而沒有認真想過能否做好這項工作,甚至是否喜歡它。

很多對工作不滿的人會毫不猶豫地接受當時覺得喜歡,甚至激動不已的工作,但過一段時間, 當他們的情況、觀點或者興趣發生轉變后,他們又會覺得這個工作不再適合自己。結果是工作換來換去,不滿意始終是不滿意。

這種現象的主要癥結之一就是人們對于職業目標的定義很亂。多數人認為目標應該是很精細的,也認為自己的目標很清晰,比如說幾年內掙到1 0 0 萬元或者成為X X 行業的翹楚。

但是在現實的職業發展中, 這樣的目標反而是不可靠的。因為這個世界變化得太快,很可能還沒等你的目標實現, 這個行業就消失不見了— 三年前你想成為最好的A P P 設計師,結果三年后 A P P 這種模式都消失了;你立志成為某雜志最好的寫手, 結果沒幾天這本雜志被???。

所以,目標不應該是外在的標準,因為外在指標變化得太快,但如果目標是一些內在標準,就會更有利一些,當然內在標準也會更模糊一些。比如,之前有一個女孩子小梅來我們公司應聘,她本人非常優秀,之前在一家非常有名的大公司實習。談過之后她覺得公司的人文氛圍很好,很喜歡這種創業的環境。但當回到她實習的公司后,對方很多人勸她不該放棄,然后小梅就開始猶豫,又想留在那家大公司。


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